Na našich webových stránkách používáme soubory cookie, abychom vám poskytli co nejrelevantnější zážitek tím, že si zapamatujeme vaše preference a opakované návštěvy. Kliknutím na tlačítko "Přijmout vše" souhlasíte s používáním VŠECH souborů cookie. Můžete však navštívit "Nastavení souborů cookie" a poskytnout kontrolovaný souhlas.
Nastavení cookies
Tyto webové stránky používají soubory cookie ke zlepšení vašich zkušeností při procházení webových stránek. Z nich jsou ve vašem prohlížeči uloženy soubory cookie, které jsou klasifikovány jako nezbytné, protože jsou nezbytné pro fungování základních funkcí webových stránek. Používáme také soubory cookie třetích stran, které nám pomáhají analyzovat a pochopit, jak tyto webové stránky používáte. Tyto soubory cookie se do vašeho prohlížeče ukládají pouze s vaším souhlasem. Máte také možnost se z těchto souborů cookie odhlásit. Odhlášení od některých z těchto souborů cookie však může ovlivnit vaše prohlížení.
Essential cookies
Always On. These cookies are essential so that you can use the website and use its functions. They cannot be turned off. They're set in response to requests made by you, such as setting your privacy preferences, logging in or filling in forms.
Analytics cookies
Disabled
These cookies collect information to help us understand how our Websites are being used or how effective our marketing campaigns are, or to help us customise our Websites for you. See a list of the analytics cookies we use here.
Advertising cookies
Disabled
These cookies provide advertising companies with information about your online activity to help them deliver more relevant online advertising to you or to limit how many times you see an ad. This information may be shared with other advertising companies. See a list of the advertising cookies we use here.

O Nás

Náš příběh začíná na univerzitě
Zakladatelkou organizace je Jana Tikalová, která se věnuje diverzitě a inkluzi přes 25 let. Vše začalo brigádou v šestnácti letech v Londýně. Uvědomila si, že někdo musí odvážně a jasně začít vysílat signály o tom, že je správné dát příležitost všem a poukazovat na výhody, které diverzita přináší. Jana založila OPIM při studiích antropologie ve dvaadvaceti letech, kdy byla členkou trenérské platformy Rady Evropy pro oblast lidská práva a diverzitu.

Naše hodnoty

Otevřenost

Různorodost je pro nás klíčová. Vítáme a respektujeme odlišnosti a usilujeme o společnost s rovnými příležitostmi. Jsme otevřeni různým nápadům a spolupráci.

Inovace

Inovujeme myšlením a technologiemi. Měníme stereotypní myšlení pomocí out of the box přístupu a metodou design thinking. Reagujeme na změny ve společnosti a vytváříme moderní nástroje.

Empatie

Středobodem jsou pro nás lidi. Klademe důraz na mezilidské vztahy, pochopení individuálních potřeb lidí a jejich jinakost. Empatie nám navíc pomáhá nalézat správná řešení pro naše partnery a klienty.

Partnerství

Usilujeme o respektující společnost, kde různorodost není překážka. Vytváříme síť stejně smýšlejících lidí a organizací. Předáváme si odbornost a vzájemnou podporu.

Jsme tu od roku 2001

25 let
na trhu

10000+
workshopů
19 let
Živá knihovna program
25+
mezinárodních projektů
Čerpáme přes dvě desetiletí ze zkušeností v ČR a zahraničí, ze spolupráce s mnoha významnými organizacemi a partnery, např. Rada Evropy, United Nations, UNICEF nebo s vlajkovou lodí v oblasti diverzity Living Institute v Dánsku.
OPIM tým
  • Daniel Fuksa
    Výkonný ředitel
  • Orest Pastuch
    Operations Manager
  • Martin Husák
    Admin support
  • Martin Kokeš
    IT Developer & Support
  • Jana Tikalová
    DEI Consultant, Educator and Coach
    Členka správní rady | Předsedkyně OPIM
    Bio
  • Jana Gajdošová
    People & Culture Generalist | Eyeball
    Členka správní rady | Místopředsedkyně OPIM
    Bio
  • Jan Kotík
    Leadership and Management Programs | Škoda Auto
    Člen správní rady OPIM
    Bio
OPIM Board of Advisors
  • Petra Ondrušová
    Chief Sustainability Officer | Česká spořitelna
  • Renata Millerová
    HR Director | Thermo Fisher Scientific
  • Jana Kuncová
    Sustainability expert | Česká spořitelna
  • Olga Kinčl Henčlová
    Senior People Business Partner | FNZ Group
  • Jana Tikalová
    DEI Consutlant, Educator & Coach
  • Jan Kotík
    Leadership and Management Programs | Škoda Auto
  • Jana Gajdošová
    People & Culture Generalist | Eyeball
  • Lucie Benešová
    People & Culture Leader |
S OPIM spolupracují
  • Zdeněk Sloboda
    Researcher | Karlova univerzita
  • Jana Kyriakou
    CEO | SemWell
  • Andrej Juriga
    Managing Director | Cultural Bridge
  • Katarína Kabáth
    Trainer, Coach & Facilitator
  • Viktor Heumann
    Board Chair | Transparent
  • Lenka Simerská
    Executive Director | Nordic Chamber of Commerce
  • Štěpán Hejzlar
    Ředitel střediska, metodik služby sociální rehabilitace | Nautis
  • Aleš Rumpel
    Training Manager and Facilitator
    | Pride Business Forum
  • Michaela Raiserová
    Director Talent Management | Emplifi
  • Dinah Richter Spritzer
    Director, Principal Consultant | Inclusion Stars
  • Olga Vlachynská
    Trainer & Facilitator | PsychOlinka
  • Leonid Kushnir
    Consultant, Trainer & Facilitator
“

To, co diverzita organizaci přináší v byznysových číslech, je důležité, ale mnohem důležitější je skutečný zájem dát všem lidem rovné šance a víra v respekt odlišností.

Jana Tikalová, zakladatelka OPIM
Proč diverzita a inkluze
Diverzita dlouhodobě podporuje kreativitu a inovace, zároveň otevírá dveře novým obchodním příležitostem,
zákazníkům a zákaznicím.

až 76 %
Uchazečstva preferuje diverzitu ve firmách Glassdoor
o 45 %
Finanční výsledky jsou lepší McKinsey
o 35 %
Výkonnost týmu se zvýší BCG
87 %
Lepších byznysových rozhodnutí Cloverpop
NEWSLETTER
Close
OPIM Newsletter, který vám každý měsíc najde tipy.
Vložením e-mailu souhlasíte s podmínkami ochrany osobních údajů.